Conocimiento local, hecho bien
Una ascensión o un safari solo merecen la pena si son buenos para el equipo, para la montaña y para la comunidad que la rodea.
Tunza.Cuídalo.
El bienestar de los porteadores no es aquí una frase de marketing: son cargas con peso controlado, equipo de montaña adecuado y un salario que no depende de las propinas para ser justo. Los campamentos se dejan exactamente como los encontramos; todo lo que sube, baja. Y una parte de cada viaje vuelve a la escuela del pueblo junto al que creció Baraka, porque la empresa solo tiene sentido si la montaña y la gente que vive en ella siguen en pie dentro de diez años.
Tres cosas que no negociamos
Bienestar de los porteadores
Cargas con peso controlado, equipo de montaña adecuado, tres comidas al día y un salario que no depende de las propinas para ser justo.
No dejar rastro
Todo lo que sube, baja. Los campamentos se dejan como los encontramos, no como los encontramos más nuestra basura.
Dinero que se queda aquí
Una empresa de propiedad tanzana, con personal de Arusha y de los pueblos alrededor de la montaña, y una parte de cada viaje que vuelve a la comunidad.
¿Preguntas sobre cómo llevamos una ascensión o un safari?
Baraka responde él mismo cada mensaje, normalmente en unas horas.
